По словам министра здравоохранения РФ Вероники Скворцовой, с 2014 года в здравоохранении будет введена система эффективного контракта. Главу ведомства цитирует сегодня, 23 апреля, «Российская газета».
Заработная плата врача будет увязана с качеством работы. Количество пациентов, которых лечил доктор, при расчете его заработка будет иметь значение, как и сейчас. Но при этом во главу угла при оценке работы будет поставлена эффективность лечения.Для этого будет применяться система специально разработанных критериев.
Требования к врачам не будут унифицированными. Например, для участковых терапевтов и педиатров важно будет активно заниматься профилактической работой.
В зависимости от результатов оценки, «базовая» ставка врача будет умножаться на повышающий коэффициент; предполагается сохранить стимулирующие выплаты. Возможно также введение штрафов или понижающих коэффициентов.
«Мы планируем пересмотреть базовую ставку медработников. Теперешняя ситуация, когда врач вынужден совместительствовать, работать на 2 — 2,5 ставки, поскольку на одну ставку просто не проживешь, ненормальна, — заявила Вероника Скворцова. — При этом должна быть четкая, понятная врачам система: недоработал, схалтурил — получишь зарплату меньше, если хорошо трудился — заплатят не просто усредненную надбавку, а больше».